Рубрики
Разное

Зу как: ЗУ Как живешь, Наречие? (Занимательный учебник)

Зарядное устройство в качестве блока питания

Зарядное устройство в качестве блока питания

Каталог


△

▽

  • Главная
  •  > 
  • Статьи
  •  > 
  • Зарядные устройства

Практика автолюбителя показывает, что при нормальных условиях эксплуатации и хорошем состоянии аккумулятора зарядное устройство не используется. Часто владельцы авто задаются вопросом использования автомобильного зарядного устройства не по прямому назначению, а для питания другой радиоаппаратуры, электроинструмента и т.д.

Отличие блока питания от зарядного устройства


Функциональное назначение БП и ЗУ разное — блок питания предназначен для получения стабильного напряжения без пульсаций вне зависимости от тока нагрузки (в пределах, указанных в паспорте устройства). Зарядное устройство следит за двумя параметрами и ограничивает максимальный ток на заданном уровне, напряжение в этом случае вторичный параметр и его стабилизация не настолько критична и происходит на верхнем пороге напряжения (в конце заряда).
Уровень шумов питания в блоке питания существенно ниже, чем в зарядном устройстве — при проектировании блока питания упор делается на фильтрацию и стабилизацию выпрямленного напряжения.

Какие зарядные могут работать в качестве блока питания


Единого ответа не существует, ведь разные приборы предъявляют разные требования к качеству питания. Чтобы ответить на этот вопрос для конкретной пары зарядное устройство-прибор нужно понимать, какие требования предъявляются к питанию конкретной нагрузки. Как правило зарядное устройство, используемое в качестве блока питания применяется для питания световых приборов, вентиляторов, компрессоров. Такие нагрузки не критичны к качеству питания и могут быть подключены практически к любому ЗУ.
Ток потребления нагрузки не должен превышать номинальный ток зарядного устройства, только в этом случае можно говорить напряжение будет стабилизировано на уровне окончания заряда(около 14.6В для 12В ЗУ, точнее можно узнать в паспорте на устройство).
Чтобы включить несложную электронику можно использовать фильтр питания.
Для питания сложной электроники лучше использовать специализированный блок питания.
Существуют зарядные устройства, схемотехника которых не позволяет использовать их в других целях. В паспорте устройств, которые могут работать блоком питания явно написано об этом. Однако надо понимать, что сфера применения зарядных устройств в режиме БП сильно ограничена.

Когда нельзя использовать ЗУ как блок питания



Зарядное устройство нельзя использовать в качестве блока питания, если есть даже малейшие подозрения, что:

  • Устройство не подходит для использования в режиме блока питания(нет пометки в инструкции, что может быть использованно в качестве БП)
  • Требуемое напряжение для устройства не совпадает с выдаваемым зарядным устройством
  • Ток потребления устройства превышает рабочий ток ЗУ
  • Подключаемое устройство чувствительно к качеству питания

Краткий итог


Зарядные устройства можно использовать для питания простых приборов: света, электродвигателей, убедившись, что характеристики соответствуют. В остальных случаях есть риск повредить питаемый прибор. Если Вы не уверены, можно ли запитать вашу нагрузку от зарядного устройства, проконсультируйтесь с производителями прибора и зарядного устройства.

Возврат к списку

Как работает зарядное устройство для аккумулятора импульсное, обычное? | Voltmarket

Автор:
Сергей Куртов

Время прочтения: 5 мин

Дата публикации: 18-02-2022

Рейтинг статьи: (296)

Содержание

Каждый так или иначе пользуется зарядными устройствами. Для смартфонов, ноутбуков и, конечно же, автомобильных аккумуляторов. Выбор ЗУ для автомобильной батареи иногда превращается в головную боль из-за разнообразия как самих аккумуляторов и технологий их производства, так и, непосредственно, зарядников. Ошибка в выборе может привести к значительному снижению ресурса работы АКБ.

Чтобы при выборе АКБ принять наиболее целесообразное решение, да и просто из интереса, полезно знать, как работает зарядное устройство для аккумулятора. Мы рассмотрим упрощенные схемы, стараясь абстрагироваться от специфической терминологии.

Старый добрый трансформатор

Если вдруг Вам понадобилось зарядить автомобильный аккумулятор, а своего ЗУ нет, наверняка кто-то из знакомых одолжит прибор. И с высокой долей вероятности это будет старый советский, либо самодельный прибор, собранный из комплектующих старой бытовой электроники. Речь идет о простом трансформаторном зарядном устройстве.

Популярность такого ЗУ высока из-за того, что у многих оно до сих пор работает с советских времен, кочуя из поколения в поколение. Подобные приборы работают десятилетия, так как в них попросту нечему ломаться.

Основой служит понижающий трансформатор, преобразующий 220В переменного тока в 12В. Этого не достаточно, чтобы заряжать АКБ, так как переменный ток меняет свою полярность с частотой 50Гц (50 периодов в секунду). Аккумулятор требует подачу постоянного тока, чтобы плюс всегда оставался плюсом. Для этого нужна схема выпрямления. Обычно используется элемент, называемый диодным мостом.

На выходе мы получаем сигнал с той лишь разницей, что все полуволны синусоиды направлены в одну сторону. То есть полярность сигнала уже не изменяется с частотой 50гц. Таким напряжением уже можно заряжать аккумулятор, тем не менее в идеале сигнал следует отфильтровать, добившись графика, близкого к прямой. Делается это при помощи конденсаторного фильтра. Важно лишь учитывать, что после фильтрации среднее значение напряжения будет выше, так как мы избавимся от тех участков, когда полупериод синусоиды стремится к нулевой оси. Как результат, на выходе напряжение может составлять более 15В (на изображениях — выше 220В). Если Вы используете гелевый или AGM аккумулятор, это может быть проблемой, которая в долгосрочной перспективе приведет к преждевременному истощению ресурса АКБ.

На этом моменте можно перейти к решению проблемы, а именно — к импульсным зарядным устройствам.

Импульсный блок питания

Описанное выше ЗУ, по сути, является блоком питания, преобразующим 220В переменного тока в примерно 12В постоянного. Простейшие импульсные зарядники представляют собой нечто похожее, однако с принципиально иным принципом работы.

Здесь в схеме нет никаких громоздких понижающих трансформаторов, так как импульсный блок питания работает с высокочастотными импульсами, что позволяет использовать куда более компактные компоненты.

Описать, как работает импульсное зарядное устройство, игнорируя сложную терминологию, трудно, да и компонентов здесь достаточно много, поэтому максимально упростим описание схемы. В данном случае не происходит понижение сетевого напряжения, в связи с чем громоздкий и тяжелый понижающий трансформатор не нужен. 220В переменного тока поступает на диодный мост, выпрямляется, а затем преобразуется в серию высокочастотных импульсов. Для регулировки напряжения непосредственно само напряжение трогать не надо. Мы можем его настраивать путем изменения скважности (длительности) импульсов. Кратковременные импульсы являются аналогом низкого напряжения, длительные импульсы — высокого. Таким образом, при помощи транзисторов, которые формируют высокочастотные импульсы, мы получаем то напряжение постоянного тока, которое нам надо.

Простейшие импульсные зарядные устройства обычно настроены примерно на 14,4В, поэтому являются куда более безопасными, чем трансформаторные аналоги. Радиолюбители, кстати, любят собирать такие ЗУ из компьютерных блоков питания, избавляясь от лишних компонентов, оставляя лишь 12-вольтовую шину и повышая ее до 14,4В.

Преимущества современного подхода заключаются в компактности схемы и наличии электронных систем защиты. Таким образом, при прочих равных, импульсный блок питания можно назвать более безопасным.

Автоматическое зарядное устройство

Описанное выше — это, напомним, просто блоки питания. Зарядными устройствами их можно назвать лишь потому что они также способны пополнять заряд АКБ. Настоящие же ЗУ — автоматические — не просто подают питание на батарею, а меняют режим в процессе заряда для достижения максимальной эффективности и безопасности. Разнообразие автоматических ЗУ огромно, некоторые осуществляют процесс заряда более чем в 7 стадий, однако в общем случае можно выделить три стадии:

  • Основной заряд (заряд постоянным током). Аккумулятор заряжается максимально допустимым током. На этой стадии батарея максимально быстро пополняет большую часть емкости. После основного заряда АКБ можно эксплуатировать, однако заряженной она еще не является;
  • Заряд постоянным напряжением. Когда аккумулятор заряжен примерно на 80%, ток заряда следует значительно снизить, уменьшая его по мере заряда вплоть до нуля. Для этого автоматическое ЗУ переключается в режим заряда постоянным напряжением. На клеммы подается фиксированное напряжение, а ток полностью зависит от степени заряда АКБ. Чем выше уровень заряда, тем меньше аккумулятор потребляет ток. К концу заряда ток упадет до нуля;
  • Хранение аккумулятора. Поддерживать максимальное напряжение на клеммах аккумулятора — не лучшая идея. Для хранения оптимальным является 13,2 — 13,7В. Автоматические ЗУ, как правило, после полного заряда АКБ переходят в режим хранения, который подразумевает поддержание на клеммах напряжения из указанного выше диапазона. То есть условное ЗУ ждет, пока напряжение на клеммах в процессе саморазряда упадет с 14,4 до, скажем, 13,2В и поддерживает данный показатель в течение всего хранения. Эти цифры примерные и зависят от конкретной модели.

Ниже представлен пример многостадийной зарядки 6 и 12-вольтовых АКБ на основе зарядного устройства Auto Welle AW05-1204

Таким образом, настоящими зарядными устройствами являются только автоматические, когда как приборы, выдающие фиксированное напряжение — это обычные блоки питания, которые могут применяться как для заряда аккумулятора, так и для работы электроники, требующей на входе 12VDC. Если Вы хотите обеспечить эффективный заряд и длительный срок службы батареи, рекомендуем выбирать именно автоматические приборы. Благо, рынок полон доступных потребительских моделей.

New Grant Thornton Partner Koh Soo How

Grant Thornton использует файлы cookie для контроля работы этого веб-сайта и улучшения взаимодействия с пользователем

Чтобы узнать больше о файлах cookie, их значении и способах их использования, ознакомьтесь с нашим уведомлением о конфиденциальности, которое также предоставляет информацию о том, как удалить файлы cookie с жесткого диска.

  • Аудит и гарантия
  • Аутсорсинг бизнес-процессов
  • Деловой риск
  • Корпоративные финансы
  • Консультации по финансовой отчетности
  • Судебно-медицинская экспертиза
  • Реструктуризация и неплатежеспособность
  • налог
  • оценки

Аудит и гарантия Главная

  • Консультации по финансовой отчетности

Аутсорсинг бизнес-процессов Домашний

  • Начисление заработной платы
  • Решения для финансовой отчетности

Консультации по финансовой отчетности Домашний телефон

  • Решения для финансовой отчетности
  • Консультации по МСФО/МСФО
  • Консультативная служба крипто-бухгалтерии
  • Учет аренды

Дом налоговой

  • Консультации по налогообложению бизнеса
  • Корпоративное налоговое соответствие
  • Налог на товары и услуги
  • Трансфертное ценообразование
  • Решения для работодателей
  • Услуги для частных клиентов
  • Карьера Главная
  • Опытные сотрудники
  • Студенты и выпускники
  • Работа в Грант Торнтон
  • Текущие вакансии

Работа в доме Гранта Торнтона

  • Разнообразие и инклюзивность
  • Развитие карьеры
  • Гибкость

1 августа 2022 г. Grant Thornton Singapore объявляет о новом члене своего партнерства, Koh Soo How. Су Хау обладает более чем 25-летним опытом и знаниями в области косвенного налогообложения, полученными благодаря работе с Налоговым управлением Сингапура (IRAS) и в фирме «Большой четверки», где он способствовал развитию практики налогообложения товаров и услуг (GST) и возглавил региональную сеть косвенных налогов в Азиатско-Тихоокеанском регионе.

До прихода в Грант Торнтон Су Хау руководил собственной консультационной фирмой по косвенным налогам и выступал в качестве независимого советника Гранта Торнтона по проектам GST. В этой роли он будет руководить практикой GST фирмы.

«Мы рады приветствовать Су Хау в качестве нового члена нашей налоговой команды в Грант Торнтон», — сказал Дэвид Сэндисон, руководитель практики в Грант Торнтон Сингапур . «Су Хау был фантастическим независимым консультантом нашей команды GST в течение последних трех лет и привнес ценный опыт и идеи. Я уверен, что Soo How поможет нам вывести нашу практику GST на новый уровень».

«Я рад начать свою следующую главу с Грантом Торнтоном», — сказал 9009.1 Ко Су Хау, налоговый партнер (GST) в Grant Thornton Singapore . «Поработав с командой GST в качестве консультанта, я увидел возможности и большой потенциал команды и с нетерпением жду дальнейшего роста как ее, так и фирмы».

Су Хау — страстный профессионал GST, активно вносящий свой вклад в развитие отрасли. Помимо назначения министром финансов в 2013 году на два срока в Наблюдательном совете по налогу на товары и услуги, Су Хау также является активным членом комитета по налогу на товары и услуги с Сингапурскими дипломированными налоговыми специалистами и аккредитованным налоговым консультантом (GST). Он также преподает GST в Налоговой академии Сингапура и Сингапурском университете социальных исследований (SUSS).

— Концы —

Дальнейшие запросы, пожалуйста, свяжитесь:

Натали Чу

— Маркетинг и коммуникации

M +65 9672 4683

E natalie. [email protected]

4683

e [email protected]

4683

e [email protected]

4683

e natali

 

Примечания

Изображение Soo How можно найти по этой ссылке

О Grant Thornton Singapore

Grant Thornton Singapore — фирма, предоставляющая профессиональные услуги, которая является частью одной из ведущих мировых сетей, предоставляющих услуги по страхованию, налогообложению и консультационные услуги.

Сеть Grant Thornton — это сеть другого типа, готовая удовлетворить самые разные требования современного бизнеса. Сеть включает 62 000 увлеченных людей в фирмах-членах в 130 странах, преследующих одну общую цель — помочь организациям реализовать свои амбиции в любых условиях.

Скопируйте текст статьи

Как справиться с отказом от начальника

Дебби Су, генеральный директор OpenTable

Источник: Open Table

Отказ может быть тяжелой пилюлей, особенно если он исходит непосредственно от вашего босса.

Дебби Су, генеральный директор службы бронирования столиков в ресторанах OpenTable, знает это чувство. Как и многие другие, она получила бесчисленное количество «нет» на протяжении всей своей карьеры, прежде чем, наконец, получила повышение или новую должность, говорит она.

Эти отказы помогли ей определить надежную формулу превращения отказа босса в «да» — или, по крайней мере, что-то близкое к этому.

«У вас должна быть такая настойчивость, чтобы действительно придерживаться того, чего вы хотите», — говорит Су CNBC Make It. «Вы не можете просто спросить вслепую. Вы должны сбалансировать настойчивость со стратегией и чтением комнаты».

Вот разбивка стратегии Су и то, как вы можете использовать ее, чтобы прийти в себя после того, как столкнулись с отказом от вашего босса:

Будьте настойчивы, но стратегически после отказа 

Не позволяйте «нет» разрушить вашу уверенность и остановиться вас от повторного вопроса, Су говорит: «Часто «нет» — это не жесткое «нет», это «еще нет» или «нет, но как насчет этого?»

Используйте отказ как возможность собрать отзывы, поразмышлять на нем и внесите соответствующие улучшения, прежде чем пытаться снова. «Дело не в том, сколько раз вы спрашиваете, а в том, что вы сделали с тех пор, как в последний раз спрашивали», — говорит Су.

Если ваш начальник отклоняет вашу просьбу о повышении, потому что у вас нет опыта работы с определенной программой, попробуйте устранить эту слабость, прежде чем просить снова. Вы можете попросить совета у коллеги или пройти онлайн-курс, чтобы научить вас использовать эту программу, прежде чем вернуться к своему боссу.

Когда вы будете готовы, Су советует сказать своему боссу: «Вот как я стал лучше и чего я добился с прошлого раза. Теперь я намного лучше подготовлен и квалифицирован, потому что у меня есть навыки, которых, как вы сказали, мне не хватало раньше». .»

Если вы считаете, что точно подходите для этой роли, попробуйте привести более веские аргументы в пользу того, почему вы ее заслуживаете. Четко объясните, почему у вас есть квалификация — или, по крайней мере, близка к ней — и почему для вашего начальника будет разумным решением выбрать именно вас.

Убедитесь, что ваш запрос разумен

Формулировка вашего запроса с учетом потребностей вашей компании может помочь, говорит Су.

Возможно, вы просите заполнить уже открытую должность или работаете над проектом в другом отделе, для которого может понадобиться дополнительная пара рук. Задача усложняется, если вы просите своего начальника создать для вас совершенно новую роль.

Если вы не можете придумать реалистичное объяснение того, как вы могли бы помочь продвинуть свою компанию вперед на новой должности — или если ваш начальник, похоже, не понимает или не ценит то, что вы предлагаете — это Возможно, пришло время искать возможности в другом месте, говорит Су.

Попробуйте найти другие компании, которые могут предложить вам то, что вам нужно для достижения этих целей, добавляет она.

Как эта стратегия выглядит в действии

В 2013 году Су был старшим директором по новым рынкам в туристической поисковой компании Kayak. Компания искала вице-президента, который помог бы управлять Азиатско-Тихоокеанским регионом, и Су предложила себя на эту роль.

Ее босс, тогдашний генеральный директор компании, сказал «нет». Он сказал ей, что ищет более опытного кандидата.

Су говорит, что она знала, что она «недостаточно старшая, чтобы быть на уровне вице-президента», но другие ее квалификации соответствовали обязанностям этой должности, и она знала, что компании нужен кто-то на эту должность. Поэтому она продолжала настаивать на этом, пытаясь изложить аргумент, основанный на ее соответствующих навыках для этой должности.

Ее новая, пересмотренная презентация включала в себя ее опыт запуска новых рынков для Kayak в таких странах, как Бразилия, Канада и Польша, а также ее способность говорить на китайском языке. «Почему бы вам не дать мне попробовать, и вы можете оставить за собой право нанять выше меня, если это не сработает?» — вспоминает она, спрашивая своего босса.

Именно так и произошло: генеральный директор повысил ее до «старшего директора» региона, а через год официально присвоил ей титул вице-президента.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *